Grundlagenseminare
Die Wahl der Jugend- und Auszubildendenvertretung (JAV)
Die JAV (Jugend- und Auszubildendenvertretung) sorgt in den Betrieben für eine angemessene Beteiligung der Jugendlichen und Auszubildenden an der Mitbestimmung. Besonders interessant ist hier für die Auszubildenden sicherlich der Übernahmeanspruch für JAV-Mitglieder nach der Ausbildung. Für Betriebsräte bietet sich hingegen eine Chance, sich die Kompetenzen der jungen Kolleginnen und Kollegen ins Gremium zu holen. Von einer JAV profitieren also der Betriebsrat und die jungen Kolleginnen und Kollegen gleichermaßen.
In diesem Seminar vermitteln wir euch alle Kenntnisse um eine JAV-Wahl rechtssicher durchführen zu können.
Neben den rechtlichen Grundlagen, erarbeiten wir mit euch zusammen Strategien für eine konkrete Durchführungs- und Vorgehensweise in eurem Betrieb.
Die JAV – eine lohnende Investition in die Zukunft!
Seminarinhalt
- Rechtsgrundlagen zur Durchführung der Wahl
- Das vereinfachte Wahlverfahren
- Fristen zur Wahl
- Einleitung der Wahl
- Auszubildendenversammlung
- Rahmenvorschriften zur Wahl
- Die konstituierende Sitzung
- Aufgaben des Wahlvorstandes
- Der Übernahmeanspruch nach § 78 a BetrVG
Schulungsanspruch
Dieses Seminar richtet sich sowohl an JAV-Mitglieder, als auch an BR-Mitglieder, die mit der Durchführung der Wahl beauftragt sind.
Der Besuch des Seminars ist für Betriebsräte, die das in diesem Seminar vermittelte Wissen zur Bewältigung ihrer Aufgaben benötigen, nach § 37 Abs. (6) BetrVG erforderlich.
Kosten
Die Kosten für die Seminarteilnahme sind nach§ 40 Abs. (1) BetrVG vom Arbeitgeber zu tragen.
- 800,- €zzgl. MwSt., inkl. Unterkunft, Verpflegung, Seminarunterlagen
- 600,- € zzgl. MwSt., exkl. Unterkunft, inkl. Verpflegung, Seminarunterlagen
Zusätzliche Übernachtungen werden mit je 120,- Euro, zzgl. MwSt. extra berechnet!
