Empowerment

Stärkung des Betriebsrates

Viele Betriebsräte sehen sich in ihrer täglichen Arbeit konfrontiert mit lnteressenskonflikten, in denen ihnen entweder eine vermittelnde oder eine verhandelnde Rolle zukommt. In dieser Position müssen Prioritäten gesetzt, u.U. schwierige Entscheidungen getroffen und kommu­niziert werden. Nicht selten führt diese Position zwischen den lnteressensgruppen zu einem Gefühl der Ohnmacht bzw. zum Verlust der Handlungsfähigkeit.
Ziel des Seminars ist den Teilnehmenden die erarbeiteten theoretischen direkt mit der Praxis zu verbinden. Gemeinsam wird analysiert, in welchen komplexen Situationen sich die Teilnehmenden befinden und wie der Betriebsrat seinen Handlungsspielraum vergrößern kann. Neben dem moderierenden Format werden relevante psychologische Wahrnehmungs­und Verhaltenskonzepte vorgestellt und auf die mitgebrachten Fragestellungen übertragen.